一、焊工(10名)
岗位职责:
1、负责各种焊接件制作任务,主要负责不锈钢氩弧焊、 管材焊接等工作;
2,能看懂机械图纸。
3、完成上级**交办的其他临时性任务。
技能要求:
1、1年以上焊接工作经验;
2、男性,年龄在50岁以下,能看懂CAD图纸;
3、有焊工证者优先;
二、数控冲床操作工(1名)
岗位职责:
1、根据图纸要求,用电脑对不同生产材料的剪切进行排版下料加工。
2、负责做好数冲机床的保养、维护和简单故障排除。
技能要求:
1,男性,年龄在40岁以下,能熟练操作数冲切割设备,会看CAD图纸。
2,有2年以上数控冲床的编程和操作经验;能熟练并独立完成编程和加工。
3,熟练操作CAD画图软件等。
三、钣金制图员(1名)
岗位职责:
1、 负责产品图纸的转化。
2 、样品开发工作的跟进及相关事宜内外部沟通。
3、公司技术(产品)图纸标准的绘制。
4、根据客户产品的信息(包括:客供图纸,样板及其它信息),按固定的格式执行绘图作业。
5、协助上级完成其它相关任务 。
技能要求:
1、制图等相关专业。
2、年龄50岁以下,熟练掌握CAD、Solidworks等三维软件,具有良好的学习
能力。
3、有1-2年钣金行业相关工作经验;能独立完成整套钣金加工图纸。
四、检验员(1名)
岗位职责:
1、负责公司所有购进原材料、辅助材料及其他材料的质量检查;
2、 按检验规程对成品进行抽检,**经手检验的出厂产品质量合格率aaaa。 3 、按检验规程对工序产品进行首检和监督抽检,**不合格品不混入下道工序。
4、**检验数据准确,质量记录真实、完整。
5、做好公司iso9000质量管理标准。
6、完成上级**交办的其他工作。
技能要求:
1、年龄50岁以下,能看懂CAD图纸。
2、具备检验相关专业知识,细心。
3、熟悉各种检测设备。
二、送货员(1名)
岗位职责:
1,接到送货通知后,及时根据票据提货、送货。
2,出库时及时检查货物数量的准确性、开具送货单。
3,送货到客户处时,因质量、规格、损坏及其他原因导致客户要求退货的,送货员必须及时和相关人员沟通并做好相关交接手续等。
4,完成上级**交办的其他工作。
技能要求:
1、男性,年龄在45岁以下。
2、具有高度责任心、态度端正。
3、必须服从上级零担的工作安排和调配。
六、装配班长(1名)
岗位职责:
1、依据生产计划,组织生产资源,保质保量完成车间下达的各项生产任务,
2、做好班前生产准备工作,生产过程中监督、检查装配工人产能进度完成情况。
3、监督和检查装配员工的工作纪律、现场工艺执行状况。
4、检查产线员工完成产品质量状况,严把产品质量关。
5、负责产品装配过程中问题的处理、协调、沟通与改进。
6、负责新员工的岗前培训工作
技能要求:
1、年龄45岁以下,有较强的工作责任感和事业心,吃苦耐劳。
2、具有相关工作经验,能看懂图纸。
七、普工(数名)
要求:年龄50岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,服从**安排。
以上所有工种均包吃住,待遇面议
公司每天上下班的时间为:
冬季:上午:8:00-12:00 下午:13:00-18:00
夏季:上午:07:00-12:00 下午:14:00-18:30